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酒店營銷部提成方案應執行的一系列保障1

Post by hotelcis, 2014-12-27, Views:

1.目的
為了改變目前營銷部在酒店等自投客的局面,鼓勵酒店營銷人員走出去,從而達到提高營銷業績的目的。
2.方案
(1)提成范圍
會議、協議顧客住宿、團隊、宴會、寫字間。
(2)底薪
營銷代表:1500(試用期底薪為1200,3個月內個人業績達到三萬元以上方可轉正)
營銷主任:1800元
營銷經理:2000元
文員:1200
 

(3)要求
1)營銷人員必須走出酒店去開發新的顧客,其業績算作個人業績,提成單統計。
2)以下情況為營銷部整體業績,已營銷人員個人無關:

 

① 凡是已經合作過的會議、餐飲、客房、團隊的顧客。
② 領導介紹。
③ 主動上門。
④ 先前簽訂協議的顧客或再次合作的顧客。

 

(注明:轉載請注明來源于人和時代酒店vi設計 http://m.viepups.com.cn )

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Tags: 酒店營銷 
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